В Польше увеличиваются минимальная заработная плата и почасовая оплата

0
75
В Польше увеличиваются минимальная заработная плата и почасовая оплата 

Минимальная заработная плата в 2021 году увеличится на 200 злотых и составит 2 800 злотых. Минимальная почасовая ставка для отдельных гражданско-правовых договоров будет составлять 18,30 злотых – это предусмотрено постановлением, принятым Советом министров во вторник 15.09.2020 г. Сейчас у нас самый большой экономический кризис после Второй мировой войны, поэтому решения о повышении минимальной заработной платы следует принимать с учетом этого факта, – подчеркнул представитель правительства Петр Мюллер.

Новые ставки

Согласно этому постановлению, в 2021 году минимальная оплата труда составит 2 800 PLN. Это означает увеличение на 200 злотых по сравнению с минимальной заработной платой, действующей в 2020 году (2 600 злотых). В настоящее время в Польше самую низкую заработную плату получают примерно 1,7 миллиона человек.

Минимальная заработная плата составит 53,2 процента прогноз средней заработной платы в народном хозяйстве на 2021 год. В следующем году минимальная заработная плата будет на 7,7 процента выше. по отношению к минимальной заработной платы, действующей в 2020 году.

В свою очередь, минимальная почасовая ставка по гражданско-правовым договорам в 2021 году составит 18,30 зл. это означает увеличение на 1,30 злотых по сравнению с 2020 годом (17 злотых).

«Правительство последовательно улучшает условия работников, получающих минимальную заработную плату. В 2021 году минимальная заработная плата увеличится на 1050 злотых по сравнению с 2015 годом», – говорится в сообщении CIR.

Нет соглашения

Предложение правительства о минимальной заработной плате было рассмотрено Советом по социальному диалогу, но социальной стороне не удалось прийти к соглашению. В этой ситуации, в соответствии с правилами, эти суммы определяются Советом министров постановлением до 15 сентября.

В расчет минимальной заработной платы не включаются надбавки за сверхурочную работу, премию, пенсионные пособия и пособия по инвалидности, а также надбавку за работу в ночное время.

– В рамках социальной стороны в Совете социального диалога появились разные голоса. С одной стороны, некоторые организации работодателей заявили, что минимальная заработная плата слишком высока, т.е. 2 800 злотых слишком высоки. С другой стороны, некоторые профсоюзы заявили, что они слишком малы. Но NSZZ «Солидарность» поддержал зарплату на уровне 2 800 злотых, считая, что во время кризиса это достаточное повышение, – указал официальный представитель правительства Петр Мюллер.

Источник

Мы используем cookie-файлы для наилучшего представления нашего сайта. Продолжая использовать этот сайт, вы соглашаетесь с использованием cookie-файлов.
Принять
Политика конфиденциальности